问问题描述
对雇佣外国人的中国公司有什么具体要求，跪求大佬救命，卡在这里动不了了！
答精选答案
楼主参考以下资料。
老外求职“门槛” 在能力素质上，外国人需满足“大学本科（含本科）以上文化程度且具有从事其工作所必需的专业技能和3年以上相应的工作经历；从事国家规定的职业（技术工种）的，应当按照国家有关规定，持有相应的职业资格证书。”所谓的职业资格证书是指“人力资源和社会保障部门核发的以职业技能为主的职业资格证书和其他部门核发的专业技术人员职业资格证书”。雇佣外国人的单位注册资金要100万元以上对于想雇用外国人的用人单位，规定也给出了明确要求。指杭州市依法登记的企业事业单位以及其他依法登记的组织，“注册资金100万元人民币（含100万）以上且成立一年（含一年）以上；有固定经营场所，注册地与经营地一致。若经营地非注册地的，提供经营地归属证明。”希望能帮到楼主。
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评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“为昌平君昭雪”！
希望本篇文章《对雇佣外国人的中国公司有什么具体要求》能对你有所帮助！
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本文概览：楼主参考以下资料。 老外求职“门槛” 在能力素质上，外国人需满足“大学本科（含本科）以上文化程度且具有从事其工作所必需的专业技能和3年以上相应的工作经历；从事国家规定的职业（技术工种）的，应当按照国家有关规定，持有相应的职业资格证书。”所谓的职业资格证书是指“人力资源和社会保障部门核发的以职业技能为主的职业资格证书和其他部门核发的专业技术人员职业资格证书”。雇佣外国人的单位注册资金要100万元以上对于想雇用外国人的用人单位，规定也给出了明确要求。指杭州市依法登记的企业事业单位以及其他依法登记的组织，“注册