法学考研后选择当老师是一个具有多重优势的职业路径。以下是一些关键点，帮助你全面了解这一职业的利弊：

职业优势

社会认可度高 ：法学教师是一个体面和值得尊重的职业，在社会的认可度很高。

学术自由 ：法学教师可以从事法学的学术研究，有较大的学术自由度。

多样性 ：除了学术研究，法学教师还可以参与法律实践，如咨询、法律援助等。

稳定性 ：大学教师职位相对稳定，有较长的聘用周期。

工作压力 ：虽然大学老师的工作被普遍认为较为轻松，但实际上工作量较大，需要完成教学、科研、学生指导等多项任务。

待遇问题 ：不同高校的工资水平差异较大，一般而言，一线城市的大学教师工资较高，而二线城市的工资水平相对较低。

竞争激烈 ：随着法学教育的普及，高校对教师的要求也越来越高，竞争较为激烈。

科研压力 ：法学教师需要承担一定的科研任务，发表高质量的学术论文，这对学术能力和时间管理能力提出了较高要求。

晋升机会 ：通过不断的教学和研究，法学教师可以评职称，获得更高的学术地位和社会认可。

跨学科发展 ：法学教师可以利用自己的专业知识，在其他学科领域进行跨学科研究和教学。

传授知识 ：对于热爱法学、希望将知识传授给学生的教师来说，这是一个非常有成就感的职业。

学术探索 ：法学教师可以在学术领域不断深入研究，探索新的法律问题和理论。

工作环境和压力

工作环境 ：大学教师的工作环境相对简单，主要与教育教学相关，这有助于减少外界干扰，专注于教书育人。

工作压力 ：虽然教师工作压力相对较小，尤其是有超长寒暑假的情况下，可以更好地平衡家庭和工作。

职业发展和晋升

职称评聘 ：研究生毕业的教师职称评聘速度可能更快。

跨学科发展 ：法学教师可以利用自己的专业知识，在其他学科领域进行跨学科研究和教学。

个人兴趣和需求

传授知识 ：对于热爱法学、希望将知识传授给学生的教师来说，这是一个非常有成就感的职业。

学术探索 ：法学教师可以在学术领域不断深入研究，探索新的法律问题和理论。

终身学习 ：教师职业要求不断学习和更新知识，这意味着考研的老师有机会出国交流、提高学历或从事科研工作。

其他考虑因素

工作稳定性和待遇 ：当老师通常意味着稳定的工作和收入，工资由地方财政部统一发放，学校还会提供五险一金和退休福利。

社交圈子 ：教师的主要职责是教书育人，与社会的接触相对较少，社交圈子相对简单，有利于精神生活的丰富和提升。

结论

考研后选择当老师是一个具有稳定收入、良好福利、持续学习机会和较低工作压力的职业。然而，这一职业也要求较高的学术能力和时间管理能力，并且竞争较为激烈。如果你对法学充满热情，希望将知识传授给学生，并且具备较强的学术研究和实践能力，那么成为法学教师将是一个非常有意义的职业选择。