考研后选择成为教师是一个 非常不错的选择 ，具有以下优势：

工作稳定性和待遇优厚 ：

考上编制的教师享有稳定的工作和由地方财政部统一发放的工资，五险一金以及退休后丰厚的退休金和福利待遇。

大学教师的收入相对稳定，虽然与一些高薪职业相比可能不算最高，但工作压力小，超长寒暑假，且有丰富的学术资源可以供学习。

终身学习的机会 ：

教师职业要求终身学习，现代教师需要不断更新知识和技能，有机会出国交流、提高学历或从事科研。

大学提供了丰富的资源供教师学习，包括出国交流、提高学历或从事科研的机会。

职业发展和晋升 ：

研究生毕业的教师职称评聘速度可能更快，拥有研究生学历或硕士学位的教师在评职称时可能有优势，能够更快地晋升到高级教师甚至特级教师的职称。

许多学校在选拔中层领导干部或高级教师时，会优先考虑具有更高学历的教师。

工作环境 ：

教师职业的社交圈子相对简单，有利于精神收获。

大学老师的工作通常比初中和高中老师轻松，因为大学生都是成年人，相对容易管理。

工作压力 ：

相比其他职业，教师的工作压力相对较小，且有超长的寒暑假。

教育层次要求 ：

想要成为大学老师，通常需要具备硕士及以上学位，并且可能需要博士学位或海外留学背景。

对于中小学老师职位，研究生及以上学历也是一个加分项，特别是在农村或学历水平普遍不高的地区。

其他考虑 ：

无论选择哪一级别的教师职位，都需要持有教师资格证。

虽然研究生学历在教师招聘中有优势，但竞争依然激烈，特别是对于重点学校或职位。

建议

明确职业目标 ：根据自己的兴趣和职业规划，选择成为大学老师还是中小学老师。

提升专业能力 ：在研究生阶段，不仅要深入学习专业知识，还要注重教学方法和教育技术的提升。

积累学术成果 ：尽早进行学术研究，发表学术论文或参与科研项目，以增加就业竞争力。

关注招聘信息 ：及时了解各地教师招聘政策，提前准备，增加成功几率。

综上所述，考研后选择成为教师是一个稳定且充满发展机会的选择，但需要结合个人情况和职业规划进行综合考虑。