问问题描述
人力资源属于什么专业，在线等，求秒回，真的很急！
答精选答案
属于管理学门类中的工商管理类。
人力资源管理必须具备的能力：
1. 掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；5.了解本学科理论前沿与发展动态；6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《人力资源属于什么专业》能对你有所帮助！
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本文概览：属于管理学门类中的工商管理类。人力资源管理必须具备的能力：1. 掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；5.了解本学科理论前沿与发展动态；6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。