学校适用的制度主要包括以下几个方面：

学校教育制度

学校实行学前教育、初等教育、中等教育和高等教育的学校教育制度。

校规

规定学生和教师应遵守的基本行为规范，包括着装要求、行为准则和学习态度等。

学生管理

考勤制度：规定学生到校和离校的时间。

纪律管理：维护课堂秩序和校园纪律。

奖惩机制：对表现优秀的学生进行奖励，对违反规定的学生进行惩罚。

教师管理

选拔：确保教师具备相应的资格和条件。

培训：提供持续的职业发展机会。

考核：定期评估教师的教学质量和表现。

教学管理

课程设置：规定学校开设的课程。

教学方法：规定教师采用的教学方法。

教学评估：对教学过程和教学质量进行评估。

安全工作管理制度

保证学校正常教学秩序，保护学生健康成长，确保学校财产不受损失，杜绝或尽量减少安全事故的发生。

手机使用管理制度

规定学生在校园内使用手机的行为规范，避免影响正常教育教学秩序和损害学生身心健康。

校务管理制度

包括学校校委会成员的职责、学校会议的召开、学校文件的传达等。

这些制度共同构成了学校的管理体系，旨在为学生提供良好的教育环境，促进教师的专业发展，并确保学校各项工作的有序进行。学校制度应与国家教育法律、法规和政策保持一致，确保教育活动的合法性和规范性。