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人力资源师中级报考资格是什么，在线求解答
答精选答案
人力资源师中级报考资格包括以下几方面：
一、学历要求：全日制大学本科及以上学历，或者成人教育高中及以上学历，或者自学考试高中及以上学历；二、工作要求：三年以上人力资源管理相关工作经验，或者连续从事人力资源管理专业工作三年以上，或者有五年以上行政管理、法律、会计、统计等相关工作经验；三、资格审核：通过审核的培训机构出具的《人力资源师资格审核表》；四、其他：符合《中华人民共和国人力资源师注册管理条例》规定的其他资格要求。
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本文概览：人力资源师中级报考资格包括以下几方面：一、学历要求：全日制大学本科及以上学历，或者成人教育高中及以上学历，或者自学考试高中及以上学历；二、工作要求：三年以上人力资源管理相关工作经验，或者连续从事人力资源管理专业工作三年以上，或者有五年以上行政管理、法律、会计、统计等相关工作经验；三、资格审核：通过审核的培训机构出具的《人力资源师资格审核表》；四、其他：符合《中华人民共和国人力资源师注册管理条例》规定的其他资格要求。