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答精选答案

1、入职:入职20%绩效,80%工资,也就是80%再扣20%作为绩效,而且第一个月绩效,离职才能发,也就是第一个月只能领60%,第二月绩效要第三个月发,干了半年,竟然没人反对,真的都是一群小绵羊,被这sz坑了一波又一波。
2、签署个人违法条款合同,并且合同只有一份,当时我就呵呵了,让我们签署一份关于公司涉及违反的东西,全部由个人承担,意思比如设计、制作、程序中使用了开源代码、设计图、字体,如果被别人告了,就个人要付全部责任,是要陪几百w的,要个人掏腰包,厉害了老铁,当然这个肯定不能用违法的事情了,但是不小心用了别人的字体,竟然全部责任推给个人,还签了合同免责,而且还只有一份合同,被公司收走了,我擦个dj。你敢进这样的公司吗?3、准备上市,这种lj公司还要上市?去百度搜索一下文都教育,有多垃圾吧,之前进来,没准备,也没搜索,后来百度了一下,呵呵,什么文都假学历,什么师资全是某大学的毕业生,非得冒充某大学的教授,“某教授”性骚扰学生,这样的公司还是别上市了。
4、公司要用正版软件,一个制作部门、设计部门,只有一个正版账号,这个小事情,不计价,刚开始每天写日报、周报、月报总结也就算了,现在厉害了,每个小时都要发送一次,你在做什么?你觉得这是上班吗?5、来公司一段时间了,之前有很多员工来公司“闹事”,这为何要加引号,因为是公司垃圾,不愿员工闹事,人家老师干了好长时间了,在文都,因为孩子生病多请了几天假,回来给调岗了,要是你你闹不?先这样吧,后面的在慢慢说,还有一堆要爆料,你要信就信,不信别怪我没提醒你!
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我是公众科技网的签约作者“法与生活手拉手”!
希望本篇文章《文都考研工作环境如何,怎么样》能对你有所帮助!
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本文概览:1、入职:入职20%绩效,80%工资,也就是80%再扣20%作为绩效,而且第一个月绩效,离职才能发,也就是第一个月只能领60%,第二月绩效要第三个月发,干了半年,竟然没人反对,真的都是一群小绵羊,被这sz坑了一波又一波。2、签署个人违法条款合同,并且合同只有一份,当时我就呵呵了,让我们签署一份关于公司涉及违反的东西,全部由个人承担,意思比如设计、制作、程序中使用了开源代码、设计图、字体,如果被别人告了,就个人要付全部责任,是要陪几百w的,要个人掏腰包,厉害了老铁,当然这个肯定不能用违法的事情了,但是不小心