问问题描述
什么叫内部考核体系，拜谢！求解答这个难题！
答精选答案
内部考核的定义为，企业在既定的战略目标下，运用特定的标准和指标，对员工过去的工作行为及取得的工作业绩进行考核评估，并运用评估的结果对员工将来的工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法。
对企业人力资源管理进行分析，加以改善，为企业发展创造持久竞争力。
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评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“maymay”！
希望本篇文章《什么叫内部考核体系》能对你有所帮助！
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本文概览：内部考核的定义为，企业在既定的战略目标下，运用特定的标准和指标，对员工过去的工作行为及取得的工作业绩进行考核评估，并运用评估的结果对员工将来的工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法。对企业人力资源管理进行分析，加以改善，为企业发展创造持久竞争力。