合同护士有必要评副高职称吗

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合同护士有必要评副高职称吗,跪求万能的网友,帮帮我!

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合同护士,不可以评副高职称。

护士的职称晋升,是从护理专业毕业开始,先考取护士证,然后从低到高依次晋升为:护师(初级职称),主管护师(中级职称),副主任护师(副高级职称),主任护师(正高级职称)。目前在青岛市的规定是,编制外的护士(合同制属于编制外护士),职称只能考到主管护师,只有编制内的护士,才可以申请报考评申副主任护师。

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评论列表(4条)

  • 赵玉平
    赵玉平 2026年09月30日

    我是公众科技网的签约作者“赵玉平”!

  • 赵玉平
    赵玉平 2026年09月30日

    希望本篇文章《合同护士有必要评副高职称吗》能对你有所帮助!

  • 赵玉平
    赵玉平 2026年09月30日

    本站[公众科技网]内容主要涵盖:教育咨询,知识百科

  • 赵玉平
    赵玉平 2026年09月30日

    本文概览:合同护士,不可以评副高职称。护士的职称晋升,是从护理专业毕业开始,先考取护士证,然后从低到高依次晋升为:护师(初级职称),主管护师(中级职称),副主任护师(副高级职称),主任护师(正高级职称)。目前在青岛市的规定是,编制外的护士(合同制属于编制外护士),职称只能考到主管护师,只有编制内的护士,才可以申请报考评申副主任护师。

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