问问题描述
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答精选答案

定向就业和非定向就业的主要区别在于就业方式和调取档案的方式。
就业方式:定向就业的招聘对象是特定的,即入学前已确定工作单位,需要签订定向协议并毕业后回到原单位。而非定向就业的招聘对象则不特定,在录取时不确定未来的工作单位,毕业时应服从国家就业指导,在国家规定的服务范围内进行安排或实行双向选择。调取档案:定向就业不需要调动档案,毕业时学校不会发放派遣证或第三方协议,档案关系从哪来回哪去,这有利于保留国家编制内的考生,可以不放弃编制。而非定向就业则需要调动档案,发放派遣证,这主要适用于应届生和合同制上班族。总的来说,定向就业和非定向就业在就业方式和档案调取方式有所不同,具体选择哪种方式要根据个人的具体情况和需求来决定。
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本文概览:定向就业和非定向就业的主要区别在于就业方式和调取档案的方式。就业方式:定向就业的招聘对象是特定的,即入学前已确定工作单位,需要签订定向协议并毕业后回到原单位。而非定向就业的招聘对象则不特定,在录取时不确定未来的工作单位,毕业时应服从国家就业指导,在国家规定的服务范围内进行安排或实行双向选择。调取档案:定向就业不需要调动档案,毕业时学校不会发放派遣证或第三方协议,档案关系从哪来回哪去,这有利于保留国家编制内的考生,可以不放弃编制。而非定向就业则需要调动档案,发放派遣证,这主要适用于应届生和合同制上班族。总的