以下是一些通常不需要正式培训或可通过自学快速掌握的职业，供参考：

一、基础服务类

行政助理

负责文件管理、会议安排等基础工作，需掌握办公软件和沟通技巧，通常通过短期培训即可胜任。

客服代表

处理客户咨询、投诉，需良好的沟通能力和问题解决能力，部分岗位可通过公司培训或自学掌握。

销售代表

需掌握产品知识、销售技巧，部分岗位可通过公司培训或自学完成。

服务员/餐饮辅助

在餐厅、酒店等场所提供基础服务，需了解服务礼仪和操作规范，简单培训即可上岗。

二、体力劳动类

清洁工/保安

依赖体力劳动，需掌握基本的安全知识和操作规范，通常不需要特殊技能培训。

装卸工/搬运工

负责货物搬运，需具备体力和力量，部分岗位可能要求佩戴安全装备。

快递/外卖骑手

需熟悉道路规则和客户服务意识，通过平台培训后即可上岗。

三、基础技能类

网约车司机

需驾驶证并符合平台规定，通过审核与培训即可执业。

流水线工人

执行简单重复操作，需接受基础安全培训并遵守操作规程。

保管员/仓管员

负责物品管理，需掌握基础仓储知识，通过简单培训即可胜任。

四、其他低门槛岗位

个体经营（如小吃摊）

需基本商业知识和经营能力，部分岗位可通过自学掌握。

市场调研分析师

需掌握数据分析工具，部分岗位可通过自学获得相关技能。

人力资源专员

需了解劳动法规，部分基础内容可通过自学掌握。

注意事项

即使某些岗位看似不需要培训，仍需具备基本沟通能力、计算机操作能力和问题解决能力。

部分岗位可能通过自学或短期培训即可完成，但长期发展仍需持续学习。

以上信息综合自多个低门槛岗位的常见要求，具体需结合当地就业市场和个人能力评估。