问问题描述
2003年南通市事业单位改制，有没有大神路过？求指点迷津！
答精选答案
没有改制通知。
办法如下：
1. 转制单位原则上应继续聘用原事业单位工作人员，依法与职工签订劳动合同，接续社会保险关系。
2. 转企改制时距国家法定退休年龄5年以内的人员，本人申请并经转制单位批准，可以提前离岗，离岗期间的工资福利等基本待遇不变，由转制单位发放。
3. 撤销单位人员安置工作，由原主管部门负责。
4. 事业单位整合后，按新单位类型执行相应的人事管理制度，原单位的
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希望本篇文章《2003年南通市事业单位改制》能对你有所帮助！
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本文概览：没有改制通知。办法如下：1. 转制单位原则上应继续聘用原事业单位工作人员，依法与职工签订劳动合同，接续社会保险关系。2. 转企改制时距国家法定退休年龄5年以内的人员，本人申请并经转制单位批准，可以提前离岗，离岗期间的工资福利等基本待遇不变，由转制单位发放。3. 撤销单位人员安置工作，由原主管部门负责。4. 事业单位整合后，按新单位类型执行相应的人事管理制度，原单位的