问问题描述
新员工入职培训是下班后进行吗，这个怎么解决啊？快急疯了？
答精选答案
新员工入职培训不一定是下班后进行
用人单位因生产经营需要或特殊原因，在工作时间无法安排入职培训的，可以利用下班后、周末或法定休假日等工余时间进行，但每月的培训时间和其他加班时间之和不得超过36小时。
本文来自作者[乔妆sachet]投稿，不代表公众科技网立场，如若转载，请注明出处：https://www.cpst.net.cn/peixunjingxuan/202609/208667.html
评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“乔妆sachet”！
希望本篇文章《新员工入职培训是下班后进行吗》能对你有所帮助！
本站[公众科技网]内容主要涵盖：教育咨询,知识百科
本文概览：新员工入职培训不一定是下班后进行用人单位因生产经营需要或特殊原因，在工作时间无法安排入职培训的，可以利用下班后、周末或法定休假日等工余时间进行，但每月的培训时间和其他加班时间之和不得超过36小时。