问问题描述
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答精选答案
如果聘任的前提条件就是职称证书的话，那肯定是不行的，因为还有资格后审，必须通过后审且公示期过了才行，通俗的说必须证书拿到手才算数。
职称同聘用是两回事。职称是资格，即你通过了中级职称考试，就具备了中级职称资格，聘用则是职位，如果你的单位设立这个职位，也需要通过聘用来就职，就会设置应具备的条件，比如要求通过英语职称考试，这就是这个单位设置的聘用条件。当然，你们单位可以规定要有会计三年及以上的工作经验。
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本文概览：如果聘任的前提条件就是职称证书的话，那肯定是不行的，因为还有资格后审，必须通过后审且公示期过了才行，通俗的说必须证书拿到手才算数。职称同聘用是两回事。职称是资格，即你通过了中级职称考试，就具备了中级职称资格，聘用则是职位，如果你的单位设立这个职位，也需要通过聘用来就职，就会设置应具备的条件，比如要求通过英语职称考试，这就是这个单位设置的聘用条件。当然，你们单位可以规定要有会计三年及以上的工作经验。