关于2025年报培训班请假费用不退的问题，根据相关法律法规和合同约定，具体情况如下：

合同约定优先：如果培训合同中明确规定了请假不退费的条款，并且该条款是双方真实意思的表示，不违反法律法规的强制性规定，那么这种情况下请假不退费是合法的。

合同未约定或约定不明：如果合同中未对请假退费问题进行约定，或者约定不明确，那么培训机构以请假为由拒绝退费可能就不合法。根据相关法律规定，在学员履行了一定的培训义务后，如已经参加了部分培训课程等，培训机构应当按照实际情况退还相应的费用。

欺诈或虚假宣传：如果培训机构存在虚假宣传、欺诈等行为，即使合同中有请假不退费的约定，学员也可以依法要求退费。

消费者权益保护：根据《消费者权益保护法》，学员在未享受完服务的情况下，有权要求退费。即使合同中有“一经付款，概不退费”的条款，也属于霸王条款，无效。

退费金额计算：一般来说，机构可以扣除已上课时费和不超过总学费20%的违约金，剩余部分必须退还。

维权途径：如果学员与培训机构之间无法就退费问题达成一致，可以通过以下途径解决：一是与培训机构协商沟通，明确自己的诉求和依据；二是向消费者协会投诉，请求其调解；三是如果涉及金额较大或情况较为复杂，可向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。

培训班请假费用不退是否合法，关键在于合同的约定以及培训机构是否存在违法违规行为。如果学员认为培训机构的退费规定不合理，可以与培训机构协商解决，协商不成的，可以向消费者协会等相关部门投诉或通过法律途径解决。