问问题描述
内部责任核算制度是什么，求快速回复，真的等不了了！
答精选答案
内部责任核算制度是:1.建立企业内部经济责任的分工体制。
把企业对国家承担的经济责任，通过有关指标如产量、质量、资金、成本、费用等加以分解，落实到企业各基层单位，实行归口分级管理。
2. 建立企业内部经营管理的分权体制。按照企业内部各单位分担的经济责任相应下放一定的人、财、物权和生产经营决策权。
3. 建立与责、权相结合的奖惩制度。把内部各单位完成经济责任的好坏、经济效益的高低同本单位职工的收入建立直接的联系。
4. 建立分级核算制度。同时运用价值、实物和劳动时间三种形式核算，以价值形式为主;同时借助于会计、统计和业务核算,以会计为主。
本文来自作者[刘艳8812155431081]投稿，不代表公众科技网立场，如若转载，请注明出处：https://www.cpst.net.cn/k12jiaoyu/202609/1581152.html
评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“刘艳8812155431081”！
希望本篇文章《内部责任核算制度是什么》能对你有所帮助！
本站[公众科技网]内容主要涵盖：教育咨询,知识百科
本文概览：内部责任核算制度是:1.建立企业内部经济责任的分工体制。把企业对国家承担的经济责任，通过有关指标如产量、质量、资金、成本、费用等加以分解，落实到企业各基层单位，实行归口分级管理。2. 建立企业内部经营管理的分权体制。按照企业内部各单位分担的经济责任相应下放一定的人、财、物权和生产经营决策权。3. 建立与责、权相结合的奖惩制度。把内部各单位完成经济责任的好坏、经济效益的高低同本单位职工的收入建立直接的联系。4. 建立分级核算制度。同时运用价值、实物和劳动时间三种形式核算，以价值形式为主;同时借助于会计、统计