转岗培训需要培训哪些内容

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、岗位发生了调换,必须进行转岗培训,考试合格后,方可上岗。

2、地面岗位调换从事井下岗位。第一级培训教育时间不少于64学时,由安全培训科负责组织,培训的内容为:入井须知,入井前的准备及注意事项;法律法规、机电运输安全知识;三大规程,开采常识,“一通三防”安全知识;矿井基本情况,灾害预防和处理,自救和互救常识,事故案例分析等。第二级培训教育由班组负责培训,时间不少于8学时,培训的内容为班组管理制度,劳动纪律,签定师徒合同。

答其他回答(1条)

  • 转岗培训涉及两项内容四个方面。涉及思想政治素养和业务知识技能两个内容。思想政治素养包括理论基础知识和道德文化应用方面知识。业务知识培训包括转岗后的工作开展基本流程和业务工作效能知识。

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  • 洪湖一中
    洪湖一中 2026年09月30日

    我是公众科技网的签约作者“洪湖一中”!

  • 洪湖一中
    洪湖一中 2026年09月30日

    希望本篇文章《转岗培训需要培训哪些内容》能对你有所帮助!

  • 洪湖一中
    洪湖一中 2026年09月30日

    本站[公众科技网]内容主要涵盖:教育咨询,知识百科

  • 洪湖一中
    洪湖一中 2026年09月30日

    本文概览:、岗位发生了调换,必须进行转岗培训,考试合格后,方可上岗。2、地面岗位调换从事井下岗位。第一级培训教育时间不少于64学时,由安全培训科负责组织,培训的内容为:入井须知,入井前的准备及注意事项;法律法规、机电运输安全知识;三大规程,开采常识,“一通三防”安全知识;矿井基本情况,灾害预防和处理,自救和互救常识,事故案例分析等。第二级培训教育由班组负责培训,时间不少于8学时,培训的内容为班组管理制度,劳动纪律,签定师徒合同。

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