企业职业技能培训补贴 ：

按照每人600元的标准给予企业职业技能培训补贴，每名职工只可享受一次。

对开展以工代训的企业，每名职工每月给予1000元以工代训培训补贴，最长不超过3个月。

企业自行组织的线上培训活动，企业可获得活动费用30%的补贴，补贴金额不超过5000元/活动。

员工参加外部线上培训项目，员工可获得培训费用50%的补贴，补贴金额不超过500元/人/学年。

特定企业线上培训补贴 ：

对于企业在指定时间内开展的线上培训项目，员工参加培训后，企业可获得培训费用20%的补贴，补贴金额不超过2000元/人。

企业自行组织的线上培训活动，企业可获得活动费用30%的补贴，补贴金额不超过5000元/活动。

员工参加外部线上培训项目，员工可获得培训费用50%的补贴，补贴金额不超过500元/人/学年。

疫情影响下的企业补贴 ：

受疫情影响的企业在停工期、恢复期组织职工参加线上职业培训的，可按规定纳入补贴类培训范围。

线上培训平台补贴 ：

为了吸引学员到线上教育平台进行学习，可以在价格上进行适当的优惠，如免费课程试听或者相应的优惠券奖励。

免费开放线上职业技能培训资源 ：

疫情期间，依托多个线上职业技能培训平台，对劳动者实行重点课程免费开放。

对湖北等疫情高发重点地区进一步加大线上职业技能培训资源开放力度，扩大课程免费范围。

加大对特定群体的补贴力度 ：

对参加线上培训的建档立卡贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭成员、“两后生”中农村家庭学员和城市低保家庭学员，在培训期间给予一定的生活费补贴。

规范校外线上培训 ：

教育部等六部门印发《关于规范校外线上培训的实施意见》，明确线上培训的内容、培训机构和培训人员的备案审查制度，以及线上培训过程的监管。

强化信息技术手段的运用和管理 ：

指导各地将校外培训机构信息录入到全国校外培训机构管理服务平台，发布黑白名单，方便群众查询和监督。

这些政策旨在鼓励和支持企业和个人参与线上职业技能培训，提高劳动者的技能水平和就业竞争力，同时减轻企业负担，促进经济发展。建议企业和个人关注当地政策，及时申请相关补贴，以充分利用这些政策支持。