任职资历的计算有哪些规定

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任职资历的计算有哪些规定,这个怎么解决啊?快急疯了?

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任职资历是指被任命或受聘担任某一职务的工作年限。专业技术职务任职资历的计算有如下规定:

一、任职资历按受聘专业技术职务时间计算,对已获得专业技术资格并聘任了相应专业技术职务的人员,申报高级专业技术职务时,从受聘之月计算到申报当年年底。

结合广东省从1993年起实行评聘分开的情况,1992年底以前经评审取得专业技术资格的人员,其任职资历从评审通过之月起算;1993年1月以后经评审取得专业技术资格的人员,其任职资历从其实际受聘专业技术职务之月起算。

二、因变动工作岗位转换了职务系列的人员,需申报评审现岗位高一级专业技术资格的,其任职资历可按变动专业技术工作前后实际受聘任职年限累加计算。

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  • 漫谈欧洲EuropeTalk
    漫谈欧洲EuropeTalk 2026年09月30日

    我是公众科技网的签约作者“漫谈欧洲EuropeTalk”!

  • 漫谈欧洲EuropeTalk
    漫谈欧洲EuropeTalk 2026年09月30日

    希望本篇文章《任职资历的计算有哪些规定》能对你有所帮助!

  • 漫谈欧洲EuropeTalk
    漫谈欧洲EuropeTalk 2026年09月30日

    本站[公众科技网]内容主要涵盖:教育咨询,知识百科

  • 漫谈欧洲EuropeTalk
    漫谈欧洲EuropeTalk 2026年09月30日

    本文概览:任职资历是指被任命或受聘担任某一职务的工作年限。专业技术职务任职资历的计算有如下规定:一、任职资历按受聘专业技术职务时间计算,对已获得专业技术资格并聘任了相应专业技术职务的人员,申报高级专业技术职务时,从受聘之月计算到申报当年年底。结合广东省从1993年起实行评聘分开的情况,1992年底以前经评审取得专业技术资格的人员,其任职资历从评审通过之月起算;1993年1月以后经评审取得专业技术资格的人员,其任职资历从其实际受聘专业技术职务之月起算。二、因变动工作岗位转换了职务系列的人员,需申报评审现岗位高一级专业

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