问问题描述
答精选答案

(一)一般应当具有大学本科以上文化程度。
(二)提任六级以上管理岗位领导职务的,一般应当具有五年以上工作经历。
(三)从管理岗位领导职务副职提任正职的,应当具有副职岗位两年以上任职经历;从下级正职提任上级副职的,应当具有下级正职岗位三年以上任职经历。
(四)具有正常履行职责的身体条件。
(五)符合有关党内法规、法律法规和行业主管部门规定的其他任职资格要求。
答其他回答(2条)
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从科员晋升副主任科员,需要任科员职务三年以上,任职期间年度考核均合格。除了这些基本条件,单位规格很重要,比如厅级机构,晋升副主任科员相对讲究简单得多,处级机构较中,科级机构最难。另外如果领导不批,任职时间超过25年自动转为副科待遇。
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事业单位到副主任相当于副股级干部,下基层单位可任一把手,条件主要是工作3年以上,能协调本科基本工作,经验丰富,必须得到主领导认定,因为任命不需要组织部,只需推荐。最后局长办公会过哈,就行了。很简单,呵呵呵。
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本文概览:(一)一般应当具有大学本科以上文化程度。(二)提任六级以上管理岗位领导职务的,一般应当具有五年以上工作经历。(三)从管理岗位领导职务副职提任正职的,应当具有副职岗位两年以上任职经历;从下级正职提任上级副职的,应当具有下级正职岗位三年以上任职经历。(四)具有正常履行职责的身体条件。(五)符合有关党内法规、法律法规和行业主管部门规定的其他任职资格要求。