问问题描述
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答精选答案
我们公司是毛利扣除基本任务（底薪3.5K，基本任务5.5K），然后算提成。具体如下（小公司模式，主要分利都给员工了）
1.试用期三个月时间（业绩连续两个月达到基本任务RMB5500可转正）
3.当月所做业绩毛利扣基本任务RMB5500
4.提成：扣基本任务RMB5500后，按照以下三种阶梯提成方式计算如下
1到2万部分提成42%；
2万以上部分提成46%；
第三：月度奖金制度每月度业绩毛利超RMB10000，公司给予激励奖金RMB200
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评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“吴教授”！
希望本篇文章《业务员提成怎么入账》能对你有所帮助！
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本文概览：我们公司是毛利扣除基本任务（底薪3.5K，基本任务5.5K），然后算提成。具体如下（小公司模式，主要分利都给员工了）1.试用期三个月时间（业绩连续两个月达到基本任务RMB5500可转正）3.当月所做业绩毛利扣基本任务RMB55004.提成：扣基本任务RMB5500后，按照以下三种阶梯提成方式计算如下1到2万部分提成42%；2万以上部分提成46%；第三：月度奖金制度每月度业绩毛利超RMB10000，公司给予激励奖金RMB200