问问题描述
为何累死都是能干的员工，有没有大佬在？求高手帮忙看看这个！
答精选答案
因为在领导眼中你是能干的员工呀，把工作交给你，既干的好又不会出错，时间还快，而交给另外的人干。
出错不说耗时还长，最后出来的火还不尽人意，所以从领导的角度看，他只会找他认为最适合的人，所以私企就是这样，有能力的你留下来，你拿到你的工资没有能力的，我可以不用你坏就坏在那些事业单位和公务员不能干没办法呀，又不能吵了你，所以累死的都是能干的员工，你站在领导的角度一想也就明白了。
答其他回答（1条）
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梁哥玩k线
2026-09-30 10:40:11
通常情况下，在职场上，一些员工并没有整天工作，但领导却视而不见，使他们变得懒惰。
在职场上，那些有能力工作的人应该得到提升，并得到更多的报酬，而那些工作量小、工作轻松的人工资更低。那很正常。但在现实中，却常常出现相反的情况：有能力、做得更多的人，与那些做得更少、更放松的人，得到的薪水差不多。有时候，前者甚至不如后者升职加薪快，既让人困惑又让人沮丧。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《为何累死都是能干的员工》能对你有所帮助！
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本文概览：因为在领导眼中你是能干的员工呀，把工作交给你，既干的好又不会出错，时间还快，而交给另外的人干。出错不说耗时还长，最后出来的火还不尽人意，所以从领导的角度看，他只会找他认为最适合的人，所以私企就是这样，有能力的你留下来，你拿到你的工资没有能力的，我可以不用你坏就坏在那些事业单位和公务员不能干没办法呀，又不能吵了你，所以累死的都是能干的员工，你站在领导的角度一想也就明白了。