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合肥补缴社保最新通知，蹲一个懂行的，求解答求解答！
答精选答案
1.合肥社保补缴规定参保企业给员工补缴的最长补缴年限不能超过两年,也就是我们通过工作单位最长补缴的时间是不能超过两年的。
2.如果是参保单位应交未交的社保进行补缴的话,需要对单位加收滞纳金,一般为社保缴费基数的万分之五乘以滞纳天数。
3. 个人是不能进行社保补缴的,只能通过参保单位来进行社保补缴。
4. 补缴3个月以内的社保不需要提供相关材料,超过三个月的需要提供相关的社保补缴材料。
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本文概览：1.合肥社保补缴规定参保企业给员工补缴的最长补缴年限不能超过两年,也就是我们通过工作单位最长补缴的时间是不能超过两年的。2.如果是参保单位应交未交的社保进行补缴的话,需要对单位加收滞纳金,一般为社保缴费基数的万分之五乘以滞纳天数。3. 个人是不能进行社保补缴的,只能通过参保单位来进行社保补缴。4. 补缴3个月以内的社保不需要提供相关材料,超过三个月的需要提供相关的社保补缴材料。