各省辖市人力资源和社会保障局、省直管县（市）人力资源和社会保障局（人事局），省直有关单位、省属高等院校： 根据2016年河南省职称工作安排，结合工作实际，计划于9月份完成事业单位专业技术人员结构比例审核和备案工作。

现将有关问题通知如下： 一、事业单位专业技术人员结构比例和职数审核工作，按照《河南省事业单位专业技术职务结构比例管理办法》（豫人社职称〔2011〕20号）、《关于省直事业单位专业技术岗位设置管理工作有关问题的通知》（豫人社函〔2013〕24号）和《关于调整事业单位专业技术人员和工勤技能人员结构比例控制标准有关问题的通知》（豫人社〔2015〕44号）等有关规定执行。

二、坚持结构比例年度审核一次完成原则。事业单位现聘高、中级专业技术职务结构比例未达到控制标准的，高、中级专业技术职务分别按当年专业技术人员总数的2%、3%左右的比例审核，逐年逐步到位；超过控制标准10个百分点以内的，按照“退二进一”进行审核；超过控制标准10个百分点以上、15个百分点以内的，按照“退三进一”进行审核；超过控制标准15个百分点以上的，原则上当年不再审核申报职数。现聘高层级结构比例超过最高控制标准的，审核时应适当减少低一级层级职数。

三、今年省直事业单位审核时间为8月29日至9月23日，需提供的材料有：编制部门批文、专业技术人员数据库、最新《河南省事业单位岗位设置聘用情况备案表》、单位人员变动的有效证件、《河南省事业单位专业技术职务（岗位）结构比例审核表》一式3份、上年度结构比例审核表。报送地址：省人力资源和社会保障厅行政服务大厅（郑州市郑东新区农业南路和祥盛街交叉口向东150米中原出版传媒集团二楼西侧）。省直单位结构比例审核经集体研究，报厅领导审定后，在“河南职称网”公布。

四、各省辖市、省直管县（市）根据要求安排当地审核时间