工科女生在非本专业就业时，确实会面临一些挑战，但也有不少机会。以下是一些可能影响她们就业的因素和建议：

工作环境 ：某些工科专业如地质、土木、化工等可能需要野外作业、长时间出差或加班，这些工作环境可能不太适合女生。因此，女生在选择非本专业工作时，应考虑工作环境的适应性。

岗位选择 ：如果女生选择的工科专业在就业时能够提供较好的工作环境，如科研、管理岗位（物资管理、业务助理、工程设计、技术管理、技术研发、科研、教学等），则性别差异在求职过程中可能不大。

个人能力与兴趣 ：无论专业背景如何，个人的理工科知识和英语能力是影响就业的重要因素。如果女生在这些方面有较高的水平，那么在就业市场上会更具竞争力。

行业态度 ：虽然有些行业可能存在性别偏见，但也有很多行业和公司重视性别多样性，并愿意为有能力的人才提供机会。

跨专业就业的挑战 ：不干本专业没有工作经验在招聘时很容易石沉大海。女生可以通过接触行业内的人、利用关系入行、不怕失败、修改简历等方式提高就业成功率。

就业建议 ：

可选择专业“沾边”岗位 ：毕业生能从事本专业工作的比例整体上并不高，很多工科女生会选择自己可以接受的工作条件，比如专业不是完全对口、待遇稍差一点，但企业位置离市区近一点的工作。

计算机类专业 ：这个专业是女生报考最多，且就业率最高的工科专业之一。即使不从事非常对口的工作，也有很多领域的工作比较适合计算机类专业毕业的学生。

电气工程及其自动化 ：相比起其他的工科专业，电气工程及其自动化虽然报考的女生不多，但大多数还是不难就业，且就业对口也比较高。

网络空间安全 ：这个专业不仅要学习信息安全所研究的内容，还包括构建网络空间的基础设施的安全、信息系统的可信等。网络安全行业整体发展前景不错，并且较为迅速，薪资水平也比较高。

建议 ：

提前规划 ：女生应提前规划自己的职业道路，了解不同行业和岗位的需求，选择适合自己的发展方向。

提升技能 ：无论选择哪个领域，都应不断提升自己的专业技能和知识，以适应市场需求。

建立网络 ：通过参加行业活动、加入专业组织、利用社交媒体等方式，建立广泛的人脉网络，获取更多的就业信息。

总之，工科女生在非本专业就业时，虽然会面临一些挑战，但通过合理的规划和努力，仍然可以找到适合自己的工作机会。