以下是一些国企招聘高中生的情况：
山西晋中开花调文化发展有限公司：
该公司录用了一名高中毕业生担任直播运营总监，尽管招聘公告中要求应聘者需具备大专及以上学历。
湖南长远锂科股份有限公司：
招聘技术员，要求中专或大专及以上学历，年龄35岁以下。
广东省高速公路：
招聘收费员，要求中专学历及以上，年龄16-21岁。
贵州智诚坤工程设计有限公司：
招聘运维工程师、定检工程师、检测工程师等，未明确提及学历要求。
山西焦煤集团、山西云时代技术有限公司等10余家省内国有企业：
公开招聘高校毕业生，涉及多个专业，未明确提及学历要求。
建议：
山西晋中开花调文化发展有限公司的情况较为特殊，虽然录用了高中毕业生，但通常国企招聘会有明确的学历要求，建议进一步了解该公司的招聘背景和解释。
湖南长远锂科股份有限公司和 广东省高速公路的招聘条件相对明确，适合高中毕业生报考。
贵州智诚坤工程设计有限公司和 山西焦煤集团、山西云时代技术有限公司等企业的招聘公告未明确提及学历要求，建议直接联系这些企业了解具体招聘详情。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《哪些国企招聘高中生》能对你有所帮助！
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本文概览：以下是一些国企招聘高中生的情况：该公司录用了一名高中毕业生担任直播运营总监，尽管招聘公告中要求应聘者需具备大专及以上学历。招聘技术员，要求中专或大专及以上学历，年龄35岁以下。招聘收费员，要求中专学历及以上，年龄16-21岁。招聘运维工程师