重庆电信硕士研究生的待遇相对优厚，具体情况如下：

薪资水平

硕士研究生的月薪通常在4000元左右，而本科生则在3000元左右。

研究生第一年的年薪大约在7到9万之间，而本科生第一年的年收入在5到6万之间。

福利待遇

除了基本工资，研究生还能享受到更多的福利和补贴，如技能培训、晋升机会、交通补贴和通讯补贴等。

某些情况下，研究生在转正后还能获得较高的年终奖和其他额外奖励。

重庆电信提供不错的福利待遇，包括三金（养老保险、医疗保险、失业保险）、住房、交通、劳保用品、休假、培训、工会活动等。

岗级与晋升

研究生入职时的岗级一般定为10级，比本科生高一级，并且三年内至少可以再升一级。

中国电信校园招聘到的学生都会归为企业内部正式员工编制，硕士生一般定岗为10级或11级，本科生往往只有9级。

工作环境与压力

重庆电信被描述为中等待遇，压力不大，属于上市公司和国企，经济效益较好且发展较快。

运营商的工作虽然累，但人力投入都是一样的，市场部的工作可能更加具有挑战性，但也更有前途。

综上所述，重庆电信为硕士研究生提供了较为丰厚的薪资和福利待遇，并且有较好的职业发展前景。建议研究生在考虑加入重庆电信时，可以综合考虑自己的职业规划和兴趣，选择适合自己的部门和岗位。